具体内容为：

　　一、一次报告

　　党建工作领导小组成员应切实担负起机关党建工作，党组书记应担负起党建工作“第一责任人”职责，既做抓业务的能手，又做抓党建的好手，层层夯实管党治党政治责任。同时，按要求完成中央、自治区、市各级党委、政府下达的各项任务，并严格贯彻党建工作、业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，党建办每年形成专项工作报告向党组会议报告一次党建工作，要求实事求是，内容充实，不弄虚作假，不敷衍了事。

　　二、两次会议

　　党建工作领导小组应至少每半年召开一次党建工作领导小组例会，专题研究党建工作，主要围绕中央、自治区、市委关于党建工作具体部署，准确把握新时代党的组织路线的科学内涵、实践要求，坚持抓载体、抓具体、抓落实，推动我会党的建设和组织工作高质量发展。同时，应确保会议取得实效，能让广大党员干部充分认识到党建工作的重要性、艰巨性，深刻理解党建工作要做什么、怎么做，要将广大党员干部思想转化成行动自觉，抓好党建工作任务落实。

　　三、四次调度

　　党建工作领导小组应每季度至少督查或调度一次党建工作推进情况，在调度中应有侧重点，如是否抓好中央、自治区巡视组反馈问题整改，是否采取了有效措施补齐党建领域短板弱项，在工作中是否有效发挥了党建工作领导小组职能作用，是否将党建工作任务细化，是否将抓党建和强业务结合起来，是否存在损害群众切身利益的突出问题，并得到整改，是否把坚持党的领导、加强党的建设贯穿深化妇联改革的始终等方面，并根据实际情况制定督查、调度记录。

　　四、一次述职

　　每年组织开展一次支部书记向党组抓党建述职评议考核工作，在机关内部形成调度、督查、考核为一体的综合考核评价机制，并将述职评议情况进行通报，推动全面从严治党任务落实。